Een flexibel pensioen: welke mogelijkheden heb jij?

Met pensioen gaan hoeft niet te betekenen dat je van de ene op de andere dag volledig stopt met werken. Steeds meer mensen kiezen voor een flexibel pensioen, waarbij ze hun werk langzaam afbouwen of gedeeltelijk blijven werken terwijl ze al van hun pensioen genieten. Dit biedt de mogelijkheid om geleidelijk te wennen aan het gepensioneerde leven en tegelijkertijd actief te blijven.

In dit artikel bespreken we de verschillende opties voor een flexibel pensioen en waar je rekening mee moet houden.

 

Wat is een flexibel pensioen?

Een flexibel pensioen houdt in dat je zelf bepaalt hoe en wanneer je met pensioen gaat. Dit kan door je werkuren af te bouwen, eerder te stoppen met werken of juist langer door te werken. Het biedt de vrijheid om je pensioen af te stemmen op je persoonlijke wensen en omstandigheden.

Een populaire optie is deeltijdpensioen, waarbij je parttime blijft werken en tegelijkertijd een deel van je pensioen ontvangt. Dit stelt je in staat om geleidelijk aan een nieuwe levensfase te wennen en je weekindeling niet abrupt te veranderen.

 

Deeltijdpensioen: een geleidelijke overgang

Een veelgekozen manier om flexibel met pensioen te gaan, is het opnemen van deeltijdpensioen. Hierbij blijf je enkele dagen per week werken en ontvang je tegelijkertijd een deel van je pensioenuitkering.

Voordelen:

• Geleidelijke aanpassing – Je inkomen daalt stapsgewijs, waardoor je langzaam kunt wennen aan minder werken.
• Meer vrije tijd – Je krijgt extra vrije dagen zonder volledig te stoppen met werken.
• Pensioen blijft deels groeien – Door te blijven werken, blijf je in sommige gevallen pensioen opbouwen.

Het is belangrijk om dit tijdig met je werkgever te bespreken, aangezien niet alle werkgevers deze mogelijkheid standaard aanbieden. Samen kunnen jullie afspraken maken over de invulling van je werkzaamheden en de combinatie met je pensioenopbouw.

 

Eerder stoppen met werken: wat zijn de consequenties?

Voor veel mensen is het aantrekkelijk om vóór de officiële AOW-leeftijd met pensioen te gaan. Dit is mogelijk, maar vereist een zorgvuldige financiële planning.

Consequenties:

• Lagere pensioenuitkering – Je ontvangt je pensioen over een langere periode, wat resulteert in een lager maandbedrag.
• Inkomensgat overbruggen – De AOW-uitkering begint pas vanaf je AOW-leeftijd. Tot die tijd moet je het inkomensverschil zelf aanvullen met spaargeld of andere investeringen.
• Minder pensioenopbouw – Als je eerder stopt met werken, bouw je geen aanvullend pensioen meer op.

Wil je weten of je dit financieel aankunt? Dan is een berekening met een financieel planner verstandig. Wij helpen je hier graag bij!

 

Langer doorwerken: voordelen en aandachtspunten

Sommige mensen kiezen ervoor om na de AOW-leeftijd door te werken. Dit kan financiële voordelen bieden, zoals:

• Hogere pensioenuitkering – Omdat je later met pensioen gaat, wordt je maandelijkse pensioenbedrag hoger.
• Sociale contacten & mentale vitaliteit – Werken houdt je mentaal scherp en sociaal actief.
• Extra inkomsten – Je salaris komt boven op je pensioen, wat meer financiële ruimte biedt.

Let wel op: niet alle werkgevers bieden deze optie en het is belangrijk om na te gaan of je fysiek en mentaal in staat bent om door te werken. Bespreek dit tijdig met je werkgever en onderzoek of aangepaste werktijden of taken mogelijk zijn.

 

AOW-leeftijd en flexibel pensioen

Het is belangrijk om te weten dat de AOW-leeftijd vastligt en niet flexibel is. Voor de meeste mensen geldt dat ze vanaf het 67e levensjaar recht hebben op AOW. Afhankelijk van het geboortejaar kan dit oplopen tot 67 jaar en 3 maanden, zoals de website van de Rijksoverheid meldt. De Sociale Verzekeringsbank heeft op haar site een tool waarmee je eenvoudig jouw AOW-leeftijd kunt checken.

 

Pensioenuitkering aanpassen: hoog-laagconstructie

Een andere mogelijkheid binnen flexibel pensioen is de hoog-laagconstructie. Hierbij kies je ervoor om in de eerste jaren van je pensioen een hogere uitkering te ontvangen en daarna een lagere. Dit kan aantrekkelijk zijn als je verwacht in de beginjaren van je pensioen meer uitgaven te hebben, bijvoorbeeld voor reizen of andere grote uitgaven. Het is belangrijk om te beseffen dat je totale pensioenpot hetzelfde blijft, waardoor de latere uitkeringen lager zullen zijn. Overleg met je pensioenuitvoerder of deze optie binnen jouw regeling mogelijk is.

 

Advies op maat

Flexibel met pensioen gaan biedt de mogelijkheid om je pensioen af te stemmen op je persoonlijke wensen en omstandigheden. Het is echter essentieel om een goede planning te maken en alle financiële consequenties in kaart te brengen. Iedere situatie is uniek, en pensioenen zijn maatwerk. Het is daarom verstandig om tijdig advies in te winnen bij een financieel adviseur of pensioenexpert. Zij kunnen je helpen bij het maken van de juiste keuzes, zodat je met een gerust hart kunt genieten van je welverdiende pensioen.

 

Hulp nodig bij jouw pensioenplanning?

Bij Den Dulk & Partners denken we graag met je mee over passende oplossingen voor jouw pensioen. Onze experts staan klaar om je te adviseren en te begeleiden. Neem vrijblijvend contact met ons op en zet de eerste stap naar een zorgeloze oude dag!